3 mars 2017
La Great-West et ses filiales, la London Life et la Canada-Vie, sont honorées de se classer de nouveau parmi les 100 meilleurs employeurs du Canada, ainsi que parmi les meilleurs employeurs pour les jeunes. Notre classement dans les deux compétitions organisées par un site Web national de recrutement est fondé sur plusieurs facteurs, notamment notre engagement à l’égard de la formation et du perfectionnement de nos employés. Effectivement, chacun de nos employés a droit à 2 000 $ pour faire des formations à l’interne ou à l’externe.
« Notre engagement à l’endroit du perfectionnement des employés est essentiel », déclare Cathy Weaver, vice-présidente principale, Ressources humaines, Canada. « L’amélioration des aptitudes de nos employés renforce notre organisation. »
« Par ailleurs, nous sommes fiers d’être en mesure de recruter certains des plus brillants diplômés de l’université ou du collège. C’est une situation qui bénéficie autant aux étudiants qui lancent leur carrière qu’à nous, puisqu’elle nous permet de façonner notre avenir en élaborant un plan de relève solide. »
Chaque année, notre organisation prend part à beaucoup d’activités de recrutement sur les campus, ce qui nous permet d’établir des relations avec de futurs diplômés. Les bourses d’études postsecondaires que nous offrons sont aussi attrayantes pour les jeunes.
Dernières nouvelles
Canada Vie et Oak View Group ont accueilli des campeurs du Club BGC de London à la Canada Life Place et annoncé un don conjoint de 20 000 $ pour venir en aide aux jeunes de la région.
Canada Vie et ClearEstate, un fournisseur de confiance de solutions de planification et de règlement successoraux modernisées, ont annoncé une entente stratégique visant à rendre les services de ClearEstate plus accessibles pour des millions de Canadiens.
Great-West Lifeco Inc. (« Lifeco » ou « la compagnie ») a annoncé aujourd’hui que Lindsey Rix-Broom, actuellement chef de la direction, Canada Life U.K., a été nommée chef de la direction, Europe, avec entrée en vigueur le 1er juillet 2025.